Kierownik Budowy/Robót branży budowlanej (f/m) NEW

Job description

Wymagania

• Wykształcenie wyższe techniczne – budownictwo.
• Min. 2 – letnie doświadczenie w kierowaniu robotami jako Kierownik Budowy / Kierownik Robót (f/m).
• Uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi bez ograniczeń w specjalności konstrukcyjno-budowlanej.
• Znajomość materiałów oraz technologii wykonywania robót stosowanych w budownictwie ogólnym.
• Bardzo dobre umiejętności planowania i organizacji pracy własnej oraz podległego Zespołu.
• Znajomość AutoCAD, Ms Project, Norma PRO.
• Umiejętność pracy w zespole oraz współpracy międzybranżowej.
• Gotowość do delegacji na terenie kraju.
• Prawo jazdy kat. B.

Obowiązki

• Pełnienie funkcji Kierownika Budowy/Kierownika Robót (f/m) w rozumieniu przepisów Prawa Budowlanego.
• Kompleksowe zarządzanie procesem budowy zgodnie z przepisami prawa budowlanego, przepisami BHP, dokumentacją projektową, harmonogramem oraz uwarunkowaniami kontraktowymi.
• Reprezentowanie pracodawcy na budowie przed wszystkimi uczestnikami procesu budowlanego: Inwestorem, Inspektorem Nadzoru, Projektantami, Podwykonawcami oraz instytucjami kontrolnymi.
• Dbanie o rentowność projektu poprzez optymalizację procesu budowlanego, kontrolę kosztów, ograniczenie strat i efektywne wykorzystanie zasobów.
• Nadzór nad kadrą techniczną budowy.
• Koordynacja, rozliczanie i kontrola firm podwykonawczych.
• Współpraca w zakresie kontraktacji, analiza techniczna i negocjacje z podwykonawcami oraz dostawcami.
• Nadzór nad realizacją prac na budowie pod względem jakości oraz terminowości.
• Współpraca z Dyrektorem Zakładu, bieżące raportowanie postępu prac, stanu finansowego i kluczowych ryzyk.
• Współpraca i utrzymywanie pozytywnych realizacji biznesowych ze wszystkimi członkami procesu realizacji Inwestycji.

Oferujemy

• Pracę w spółce giełdowej.
• Możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych – dofinansowanie studiów, szkoleń, kursów.
• Możliwość uzyskania uprawnień.
• Prywatna opieka medyczna – Allianz.
• Ubezpieczenie na życie.
• Karta sportowa – Multisport.
• System świadczeń socjalnych.
• BabyBox – zestaw powitalny dla nowego członka rodziny.
• Samochód służbowy,
• System premiowy adekwatny do zrealizowanych wyników.