Główny Specjalista ds. zarządzania zmianą i procesami biznesowymi w sektorze energetycznym (k/m/n)

Job description

Podstawowy zakres obowiązków:

• kształtowanie modelu zarządzania procesowego
• wspieranie rozwoju, wdrożenia i ciągłego doskonalenia architektury procesowej
• projektowanie, dokumentowanie i aktualizacja map procesowych, schematów decyzyjnych i procesowych
• analiza efektywności procesów, proponowanie metryk efektywności i skuteczności oraz usprawnień i automatyzacji procesów
• przygotowanie, planowanie i projektowanie nowych procesów oraz wsparcie ich wdrażania
• nadzór nad cyklem życia procesów
• współudział w opracowaniu i aktualizacji dokumentacji architektury procesowej oraz odpowiednich regulacji wewnętrznych
• sporządzanie analiz i raportów dotyczących funkcjonujących procesów
• przygotowywanie oraz wsparcie realizacji szkoleń dotyczących zarządzania procesowego

Wymagania:

• wykształcenie wyższe – mile widziane kierunki takie jak zarządzanie, inżynieria lub pokrewne
• minimum 3 lata doświadczenia na stanowisku związanym z projektowaniem, wdrażaniem lub optymalizacją procesów biznesowych
• biegłość w obsłudze MS Office (zwłaszcza Excel, PowerPoint i Word)
• umiejętność analitycznego i procesowego myślenia – zdolność przekładania analiz na konkretne rekomendacje, usprawniające działanie organizacji
• dobra organizacja pracy, zarządzanie czasem, samodzielność, terminowość
• komunikatywność i efektywna współpraca
• znajomość języka angielskiego na poziomie pozwalającym na komunikację i ‍korzystanie z materiałów branżowych

Mile widziane:

• doświadczenie w prowadzeniu projektów optymalizacyjnych lub wdrożeniowych z ‍wykorzystaniem podejścia BPM
• praktyka w konsultingu w obszarze procesowym
• doświadczenie we wdrażaniu narzędzi cyfrowych wspierających zarządzanie procesami
• znajomość branży elektroenergetycznej
• umiejętność prowadzenia szkoleń i warsztatów dla współpracowników